HİZMETLERİMİZ
Stratejik Gelişim
Performans Değerlendirme
Sistemi Oluşturma
Şirketin hedefleri ile çalışanların bireysel hedefleri arasında uyum sağlamak, çalışanların potansiyelini, yeteneklerini ve davranışlarını sistematik olarak ölçmek için şirkete en uygun Performans
Değerlendirme Sistemi tasarlanır.
Yetenek Yönetimi Çalışmaları
Şirketin kariyer yolları tanımlanır, kariyer planlaması ile ilgili çalışmalar yapılır ve kariyer yönetimi için kararları destekleyici uygulamalar farklı metodları
kullanarak tasarlanır.
İç Motivasyon Çalışmaları
Şirket – çalışan uyumunu ve çalışan sadakatini destekleyici, mutlu ve etkili çalışma ortamı çözümleri geliştirilir.
Operasyonel Mükemmellik
Operasyon süreçlerinin doğru ve verimli işleyişi denetlenir, ihtiyaca göre değişiklik, uyarlama ve geliştirme çalışmaları hazırlanır.
Kurumsal Kariyer Koçluğu
Şirket çalışanlarından atama ve terfi adayları için ihtiyaç halinde planlanarak verilir.